Von Level zu Level
Christiane Reppe ist lösungsorientiert und liebt Herausforderungen. Sie sucht stetig neue Abenteuer, befindet sich in permanenter Weiterentwicklung. Das zahlt...
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Die Revolution hat gerade erst begonnen
Was Iranerinnen und Iraner nach zwei Monaten Demonstrationen sagen* Text und Interviews von Fatemeh Roshan „Liebe Zhina, du bist nicht...
Iran – Wir dürfen nicht wegsehen!
Täglich hören wir neue erschreckende Meldungen aus Iran. Mich lässt es nicht los und ich möchte wissen, was konkret...
Zeitgeschichte: Doppelt so viele Mädchen wie Jungs
In der ehemaligen DDR machte der Frauenanteil im Studiengang Informationsverarbeitung ungefähr 50 bis 60 Prozent aus – in der...
Firmeninterne Netzwerke: „Ich kenne niemanden, der ohne Netzwerken Karriere gemacht hat.“
Firmeninterne Netzwerke: "Ich kenne niemanden, der ohne Netzwerken Karriere gemacht hat." Ein Gastbeitrag von Dr. Rolf Werner, Geschäftsführer Cognizant...
Firmeninterne Netzwerke: „Diversität in Netzwerken ist unabdingbar, um möglichen Filterblasen zu entgehen.“
Ein Gastbeitrag von Sabine Schaar, Regional Vice President Sales und Mitglied der Geschäftsleitung bei Equinix in Deutschland. Die Tech-...
NETZWERKE – Viel mehr als ein Karriereboost
Frauennetzwerke gibt es inzwischen in vielen Unternehmen. Eingebettet in die Diversity-Strategie sollen sie die Attraktivität der Arbeitgebenden erhöhen und...
„Ich sagte immer: Ich würde nie mit auf ein Schiff gehen!“
Hermine Poschmann ist als Search and Rescue Coordinator Vorstandsmitglied bei der Dresdner Hilfsorganisation MISSION LIFELINE. Sie ist verantwortlich dafür,...
„Früher wäre es undenkbar gewesen, dass ich als Frau allein den Weg zur Uni gehe.“
Nour Alahmad hatte nicht so viel Glück wie ihre beiden Brüder: Als Jugendliche musste sie mit ihren Eltern in...
Der Code zum Verlassen der Komfortzone
Wahrheit, Gleichheit, Vertrauen. Was klingt wie ein passionierter Schwur, kann in Wirklichkeit ganz nüchtern als Computercode aus Einsen und...